La Hiperconexión Digital: un nuevo desafío para los RR.HH.
11 abril, 2025La era digital ha transformado la manera en que trabajamos, pero esta conectividad constante puede tener efectos negativos en la salud de los empleados. La expectativa de estar siempre disponible a través de dispositivos electrónicos está llevando a un aumento en el estrés laboral y la fatiga digital. Los departamentos de RR.HH. deben reconocer esta…
Gamificación y Microlearning: Cómo evoluciona la formación en las empresas
4 abril, 2025La digitalización y la inteligencia artificial están transformando el mundo empresarial, haciendo que la formación corporativa sea clave para la competitividad. Las empresas buscan capacitar a sus empleados de manera rápida y eficiente sin afectar la productividad. En este contexto, el microlearning se convierte en una solución clave para optimizar la formación corporativa. …
Modelos de trabajo flexibles: una visión integral hacia el futuro laboral
28 marzo, 2025“El trabajo flexible permite que el crecimiento profesional esté alineado con el crecimiento personal” El entorno laboral sigue transformándose constantemente y las empresas que están a la vanguardia de este cambio tienen ciertas ventajas. Uno de los cambios más importantes en este proceso es la incorporación de modelos de trabajo flexible. A diferencia de…
SIRH: La solución digital para optimizar la gestión de RR.HH.
20 marzo, 2025¿Cómo mejorar la eficiencia en la gestión de recursos humanos reduciendo costes y errores operativos? La gestión de recursos humanos en muchas empresas puede ser un desafío debido a la gran cantidad de tareas administrativas y de gestión de personal. Para facilitar este proceso, surgen los Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH), que…
Cómo optimiza un cronograma la gestión de recursos humanos
7 marzo, 2025La gestión del tiempo y la organización de tareas son dos aspectos clave para el éxito de cualquier proyecto empresarial. El cronograma es una herramienta esencial que permite visualizar y planificar actividades, asegurando el cumplimiento de plazos incluso en periodos de mucha carga de trabajo. Debido a su importancia actualmente, vamos a explicar qué es…