Consejos para mejorar las condiciones de trabajo

14 octubre, 2014

La mejora en el rendimiento y la adaptación de los empleados a su puesto trabajo se encuentra íntimamenete relacionado con las condiciones de trabajo en las que está sometido. En empresas que funcionan las 24 horas del día, los turnos resultan inevitables, y se hace entonces imprescindible tomar una serie de medidas que favorezcan el bienestar y la salud de los trabajadores.

Consejos para mejorar las condiciones de trabajo para los que trabajan con turnos rotatorios
1 Conseguir el mejor patrón de turnos que facilite la conciliación familiar y social de los trabajadores con turnos rotatorios
2 El trabajador debe conocer con suficiente antelación el cuadrante de turnos
3 Permitir cambios de turnos entre los trabajadores con la misma especialidad, experiencia y puesto de trabajo

4 Registrar todos los cambios que se realizan entre los propios trabajadores y los realizados por el supervisor
5 Los turnos deben ajustarse a los ciclos de vigilia, sueño y horarios de comidas
6 Hacer partícipe a los trabajadores a la elección de su propio patrón de turnos
7 Es recomendable que los turnos de tardes y noches no sean más de 8 horas de duración si existe mucha cantidad de trabajo
8 Un trabajador no debería de trabajar más de 3 noches consecutivas
9 El trabajador debe disponer un mínimo de 12 horas para comenzar un nuevo turno
10 Habilitar un espacio específico para que los trabajadores realicen un descanso para desconectar
11 Enfocar los reconocimientos médico a la detección de falta adaptación a los turnos y prevenir estrés laboral
12 El trabajador debe disponer al menos de un fin de semana libre completo al mes

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