![Actualización Junio: Novedades de aTurnos [2025]](https://blog.aturnos.com/wp-content/uploads/2025/05/PORTADAS-BLOG-45-1140x641.png "Actualización Junio: Novedades de aTurnos [2025]")
La gestión del personal dentro del “todo incluido”
22 noviembre, 2016La gestión del personal en el “todo incluido” parece más sencilla al ser la demanda de servicios más estable
Gestión de Equipos de trabajo en Restaurantes
16 noviembre, 2016En aTurnos sabemos la importancia a la hora de gestionar un restaurante que tiene la organización y control de las personas que integran los equipos de trabajo.
Gestión de eventos para clientes
8 noviembre, 2016Los trabajadores generan y/o monitorean eventos y salas de reuniones tanto para clientes como para los mismos trabajadores de una forma sencilla y controlada Planifica los diferentes eventos y reuniones dentro de tu empresa, hotel, o tienda. Controla la publicación de los mismos desde diferentes canales: Web, APP o Cartelería digital. Define una estrategia multicanal…
Cuadros de mando para recursos humanos y operaciones
27 octubre, 2016Por nuestra experiencia crear un cuadro de mando para un mando intermedio/alto dentro de las operaciones y recursos humanos de una empresa requiere un análisis previo que la misma empresa da por sentado. Cuando llegamos a la reuniones la dirección nos piden que le mostremos directamente la información sin entender sus necesidades y luego vienen…
Absentismo laboral, el tendón de Aquiles de las empresas
25 octubre, 2016Absentismo laboral Toda ausencia de una persona de su puesto de trabajo, en horas que correspondan a un día laborable, la podemos definir como absentismo laboral. Clasificado en tres tipos: Absentismo previsible y justificado: es aquel que puede ser controlado porque la empresa está informada previamente de la ausencia (permisos legales retribuidos, enfermedades comunes con baja…