Expertos en Gestión de Tiempos
En aTurnos tenemos diferentes restricciones laborales con las que ayudamos de forma automática a cumplir la legislación vigente. Además, se comprueban durante el ciclo de vida de la gestión de recursos humanos: al planificar los recursos humanos de las empresas, al generar avisos en los cambios cuando se incumplan las mismas en la operativa…
0. Problemática de planificación. En este artículo vamos a desarrollar un ejemplo de planificación de un Hotel teniendo en cuenta necesidades que hemos recopilado de nuestros usuarios. Nuestro hotel ejemplo “aTurnos Hotel” tiene distintos departamentos: Recepción, Sala y Room Service. Dentro de Recepción hay 5 recepcionistas que se turnan M-T-N, dos están a media jornada.…
Para cubrir un sistema de producción por rotación o un puesto de trabajo las 24 horas del día, se necesita aplicar un cuadrante de turnos rotativos para obtener la máxima productividad y equidad entre compañeros. Un patrón (secuencia) de turnos rotatorios garantiza que todos los empleados vayan a trabajar las mismas horas y turnos…
SSO es un procedimiento por el que un usuario es habilitado en una web mediante la generación de un token de acceso. Este token puede ser usado para acceder a aTurnos sin necesidad de usar usuario y contraseña mediante el formulario de login de la web, haciendo que su contenido pueda integrarse fácilmente con otros…
aTurnos aplica las restricciones en tres procesos: En la planificación Cuando aTurnos realiza planificaciones automáticas, directamente las asignaciones de turnos propuestas cumplen las restricciones definidas. Solo bajo acción del planificador podrían planificarse si tenerse en cuenta. En la operativa diaria Cuando los mandos intermedios planifican y modifican sobre el cuadrante el sistema de forma automática…